Für einen bedeutenden, international tätigen Hersteller der Lebensmittelindustrie suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des Qualitätsmanagements. Die Position verbindet fachliche Tiefe mit echter Gestaltungsmöglichkeit und bietet die Chance, Qualitätsmanagementsysteme, Prozesse und Strukturen strategisch weiterzuentwickeln.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines zehnköpfigen Qualitätsmanagementteams
  • Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems einschließlich HACCP
  • Sicherstellung gesetzlicher, normativer sowie kunden- und konzernspezifischer Anforderungen
  • Steuerung des Lieferanten-, Reklamations-, Abweichungs- und CAPA-Managements
  • Planung und Begleitung interner und externer Audits sowie von Kunden- und Behördenaudits
  • Analyse relevanter Kennzahlen und Initiierung bereichsübergreifender Verbesserungsprojekte
  • Beratung der Geschäftsführung und Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf, Technik und Qualitätssicherung
  • Förderung einer nachhaltigen Qualitäts- und Lebensmittelsicherheitskultur

Diese beruflichen Qualifikationen bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Ökotrophologie, Lebensmittelchemie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement eines produzierenden Lebensmittelunternehmens
  • Nachgewiesene Führungserfahrung und Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden
  • Fundierte Kenntnisse in IFS Food, HACCP und im Lebensmittelrecht
  • Erfahrung mit Managementsystemen, Audits, Lieferanten- und Reklamationsmanagement
  • Idealerweise Kenntnisse aus besonders sensiblen Produktbereichen, beispielsweise Kindernahrung
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Das erwartet Sie:

  • Eine unbefristete Führungsposition mit hoher strategischer Bedeutung
  • Ein vielseitiger Verantwortungsbereich mit zehn Mitarbeitenden
  • Die Möglichkeit, Systeme, Strukturen und Qualitätsprozesse nachhaltig zu gestalten
  • Kurze Entscheidungswege am Standort und zugleich die Sicherheit einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
  • Ein attraktives Vergütungspaket mit Fixgehalt und leistungsabhängigem Bonus
  • Ein geringer Reiseanteil und ein Eintrittstermin nach Vereinbarung
Jetzt bewerben