Du spürst, dass mehr in dir steckt?


Du übernimmst gerne Verantwortung, hast Freude an Menschen – und willst den nächsten Schritt gehen?

Für einen etablierten Fashion Store in der Region Fulda / Osthessen suchen wir keine perfekte Vita, sondern eine führungsstarke Persönlichkeit mit Energie, Haltung und Lust auf Entwicklung.

Ob du bereits führst – oder kurz davor bist:

Wenn du dir diese Rolle zutraust, möchten wir dich kennenlernen.

 

 

 

Diese Aufgaben erwarten Sie:

 

  • Du gestaltest und führst den Store gemeinsam mit deinem Team
  • Du bist präsent auf der Fläche, nah an Kund:innen und Mitarbeitenden
  • Du entwickelst dein Team weiter, gibst Orientierung und Motivation
  • Du planst Abläufe, Personaleinsätze und Tagesgeschäft mit Überblick
  • Du behältst Kennzahlen im Blick und leitest daraus Maßnahmen ab
  • Du sorgst für einen Store‑Auftritt, der einlädt, inspiriert und verkauft
  • Du arbeitest eng mit dem regionalen Management zusammen

 

 

 

Diese beruflichen Qualifikationen bringen Sie mit:

Wen wir uns gut vorstellen können

Du hast Erfahrung im Einzelhandel, Lifestyle‑Retail, Service oder in der Gastronomie.
Du kommst aus dem Einzelhandel, Lifestyle‑ oder Service‑Umfeld – etwa als Assistant Store Manager, Stellvertretung oder erfahrene:r Verkäufer:in mit dem Wunsch, mehr Verantwortung zu übernehmen. Du arbeitest gerne mit Menschen und kannst andere mitnehmen.
Du denkst kundenorientiert, lösungsorientiert und unternehmerisch.
Zahlen schrecken dich nicht – du willst verstehen, was wirkt.
Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln.

Formale Titel sind zweitrangig. Entscheidend sind Haltung, Motivation und Lernbereitschaft.

Das erwartet Sie:

  • Eine echte Entwicklungschance in eine verantwortungsvolle Führungsrolle
  • Strukturierte Einarbeitung und Begleitung – auch für Aufsteiger
  • Attraktives Fixgehalt mit Perspektive
  • Mitarbeiterrabatte und zusätzliche Benefits
  • Zuschüsse zu Mobilität und Vorsorge
  • Angebote rund um Gesundheit, Fitness und mentale Stärke
  • Individuelle Trainings und Weiterbildungen (on‑ & offline)
  • Kurze Entscheidungswege, wertschätzende Du‑Kultur und Teamgeist
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